当今社会，学历是职场的敲门砖，尤其是在就业竞争日益严峻的当下，不少公司都对入职学历设置了硬性要求，很多人也将学历和个人发展划上等号。然而近年来，我们越来越多的听到“高才低就”的故事，从最早的北大毕业卖猪肉，到清北毕业的高材生选择进入街道办，再到近期的名校毕业生从事保姆、快递、足疗等行业，每次类似的新闻都会引发公众热议。教育、就业一直是每个家庭密切关注的领域，大多数人都相信高学历能带来优质职业，如果从事基础岗位，那么高学历的价值如何体现？“高才低就”背后，年轻人的职场选择又是基于什么原因呢？

2022-08-22

背景调查是企业招聘人才的重要环节，在后疫情时代，不少公司选择采用在线或虚拟环境完成面试和招聘过程，并将工作模式调整为远程或居家办公。如此一来，创建一个高效而积极的办公环境，就需要雇主和雇员之间建立高度的信任。同时，伴随着人才市场活跃度越来越高，人才流动性增大，职场信用体系尚待健全，背景调查从最初的信息核实，不断优化服务内容和质量，以期适应新需求，探索新价值。

2022-08-22

2022-06-01

2022-05-15

天都商学院隶属于上海天都人力资源集团，是集团全新创建的助力全行业人才培养与发展的智力支撑板块。

2022-02-24

2022年，学院为继续解决企业HR实际工作需求，继续推出“陪伴我的HR职业生涯”HR从业人员能力提升系列篇章“走进——我的HR成长之路”第二期初阶能力提升课程

2022-02-18